Par : Ericdessins

Ericdessins — Mon, 08 Aug 2011 10:29:12 +0000

Belle analyse !
J’ai aimé le rugby « à la française », le fameux « French Flair » qui faisait l’aspiration de toutes les meilleures équipes du monde.
Basé sur l’intuition, le « grain de folie », le French flair apparaissait souvent dans une situation critique : l’équipe de France était menée, il lui fallait absolument marquer un essai, elle était à cents mètres des poteaux adverses… et il restait une minute à jouer !
Et l’arrière français récupérait le ballon. La logique aurait voulu qu’il botte en touche, le plus loin possible, pour se rapprocher de la ligne d’essai adverse.
Au lieu de cela, le Frenchie commençait une folle course, déstabilisait l’adversaire, enflammait le stade, galvanisait ses coéquipiers.
Le ballon passait de mains en mains, des avants au trois-quarts, des « gros » aux « rapides », parcourait tout le terrain, de long et large, en diagonale. Chaque joueur touchait le ballon au moins une fois.
Pour aboutir enfin à l’essai salvateur, parfois par le joueur qui avait initié l’action.
Le public, debout, les téléspectateurs aussi !
Seule l’équipe de France —les équipes de France, plutôt, car le French Flair dura plusieurs dizaines d’années— était capable d’inventer une autre solution, car elle cultivait son sens de la créativité, ce côté « désobéissance » au tableau blanc.
Depuis une dizaine d’années, les Français se sont professionnalisés, parlent « impact physique », sont plus rigoureux, font moins de fautes… Mais ont un jeu stéréotypé !
Les Anglais, trop souvent prévisibles, ont travaillé leur créativité. Et ces dernières années, ils avaient « The French Flair » !

Être solide, efficace, rigoureux, tout en gardant à l’esprit que ce n’est qu’un Jeu ; que le plaisir partagé, la créativité, la folie sont des « plus ».
Voilà l’enjeu, au rugby et ailleurs.

PS: je découvre ce site. Merci pour ce beau travail !

Commentaires sur : Concilier dépassement de fonction et organisation (1)

Par : Ericdessins